399 IT & Software Developer jobs in France
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Concepteur développeur ServiceNow F/H - 1er Arrondissement
30 000 - 45 000 €
COVEA
Rue Saint-Lazare 90, 1er Arrondissement
30 000 - 45 000 €
Requirements
Must:
Nous recherchons des candidats qui se reconnaissent dans plusieurs de nos compétences suivantes :
- Expérience confirmée de développeur ServiceNow
- Maîtrise du Javascript et, si possible, du framework Angular/JS
- Savoir-faire en matière de documentation technique (documentation de code, procédures, manuel utilisateur)
- La connaissance de la méthodologie agile serait un atout, mais des formations sont prévues en interne pour ceux qui n'en ont pas.
Votre réussite passera par :
- Une aisance naturelle à travailler en équipe
- Un sens avéré de la rigueur, de la méthode et du respect des règles établies
- De l'autonomie avec un esprit d'initiative qui devra se développer en parallèle de votre montée en compétences.
Responsibilities
Au sein de notre équipe agile, vous réaliserez les développements et paramétrages techniques au sein de la plateforme ServiceNow, de manière polyvalente pour l'ensemble des domaines fonctionnels. Vous serez l'un des acteurs qui :
- Conçoit la réponse technique aux besoins métiers recueillis et validés par nos Product Owners
- Effectue le paramétrage et les développements/scriptings dans la plateforme ServiceNow en conformité avec les user stories de notre backlog
- Réalise la documentation technique selon les règles établies dans l'équipe
- Exécute les tests d'intégration des user stories (Tests d'Intégration)
- Reçoit, analyse et corrige les incidents ServiceNow transmis par les administrateurs fonctionnels (assistance de niveau 2)
- Prépare et effectue toutes les étapes des mises en production.
Description
Vous intégrerez la Direction "Stratégie SI, Architecture et Cloud" en tant que Concepteur Développeur ServiceNow F/H, dans une équipe dynamique d'une vingtaine de collaborateurs chargée de l'IT for IT et spécialisée sur la plateforme ServiceNow. Vous aurez pour mission de maintenir opérationnelle la plateforme ServiceNow pour les besoins de Covéa et de la faire évoluer au fil des projets menés par l'entreprise. Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés, vous aurez ainsi l'opportunité d'évoluer vers des métiers d'Architecte Technique ou Technical Leader. Trois bonnes raisons de nous rejoindre : 1. Vous travaillerez dans une équipe dynamique sur une plateforme répondant aux enjeux de la DSIN d'aujourd'hui et de demain (automatisation, sécurisation, efficacité opérationnelle). 2. Vous resterez ou deviendrez un expert reconnu sur la plateforme ServiceNow en bénéficiant des formations certifiantes requises pour votre activité, et en étant embarqué dans la veille technologique de cet écosystème riche. 3. Vous serez au cœur de la transformation du SI de Covéa, en interaction avec de multiples acteurs IT et métier, au sein d'un groupe offrant des possibilités de parcours variés. Vous êtes animés par des challenges ? Vous souhaitez donner un sens à votre engagement professionnel ? Notre groupe vous apportera un épanouissement dans votre carrière, en fonction de l'effort que vous mettrez dans nos équipes. Covéa, l'assurance d'une carrière riche et variée !
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How many JavaScript Developer jobs are in France?
Currently, there are 399 JavaScript openings. Check also: React jobs, Angular jobs, Vue jobs, TypeScript jobs, NodeJS jobs - all with salary brackets.
Is France a good place for JavaScript Developers?
France is one of the best countries to work as a JavaScript Engineer. It has a vibrant startup community, growing tech hubs and, most important: lots of interesting jobs for people who work in tech.
Which companies are hiring for JavaScript Developer jobs in France?
OUTSCALE, Fiducial, Avisto, PwC, Dassault Systèmes, Isagri, FDJ United among others, are currently hiring for JavaScript roles in France.
The company with most openings is THALES as they are hiring for 130 different JavaScript Developer jobs in France. They are probably quite committed to find good JavaScript Developers.
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