389 IT & DĂ©veloppeurs offres d'emploi en France
Tech Lead SĂ©nior H/F
35 000 - 75 000 €
Mercato de l'emploi
Rue de Marseille, Marseille
35 000 - 75 000 €
Exigences
Obligatoire:
- Solide expérience en développement logiciel, avec une expertise approfondie dans plusieurs langages et frameworks (Front et/ou Back).
- Expérience en leadership technique (tech lead, architecte, ou équivalent), confortable pour guider une équipe tout en restant impliqué dans le code.
- Maîtrise des bonnes pratiques de développement (TDD, Clean Code, CI/CD, etc.) et passion pour lamélioration continue.
- Vision claire des architectures modernes (microservices, serverless, cloud-native, etc.) avec la capacité de prendre des décisions techniques éclairées.
- Reconnu pour son esprit critique, capacité à résoudre des problèmes complexes, et aptitude à communiquer clairement avec des équipes techniques et métiers.
- Curiosité, ouverture aux nouvelles technologies et désir de progresser, avec un goût pour le partage de connaissances.
- Organisation, rigueur, autonomie et sens du collectif sont des qualités essentielles.
Responsabilités
- Porter la vision technique et de larchitecture des produits, en veillant à leur évolutivité, performance et maintenabilité.
- Encadrer et participer au mentorat dune équipe de développeurs, favorisant leur montée en compétences et les accompagnant dans leurs défis techniques.
- Participer activement au développement, en écrivant du code de qualité et en mettant en place des bonnes pratiques (TDD, pair programming, revues de code...).
- Collaborer étroitement avec les équipes métiers, PO et autres parties prenantes pour aligner la stratégie technique avec les besoins business.
- Proposer des innovations, anticiper les risques techniques et identifier les opportunités damélioration.
- Garantir lexcellence technique tout en veillant Ă la satisfaction des utilisateurs finaux.
La description
Chez IKKI LEAGUE, une jeune pousse innovante dans le monde du conseil et des réalisations informatiques, nous offrons une expertise solide autour du Craft, du DevOps et du Lean. Votre rôle en tant que Développeur Senior / Tech Lead sera clé au sein des missions chez nos clients, et vous bénéficierez dun mentorat par des pairs, de missions variées, dune responsabilisation progressive, ainsi que dun environnement de travail qui valorise linnovation et la collaboration. En intégrant notre équipe, vous profiterez également de nombreux avantages tels quune mutuelle compétitive, la possibilité de choisir votre matériel, et un environnement hybride adapté.
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Combien y a-t-il d'emplois DevOps dans en France?
Actuellement, il y a 389 DevOps travaux. Consultez Ă©galement: Cloud offres d'emploi, AWS offres d'emploi, Azure offres d'emploi, GCP offres d'emploi, Kubernetes offres d'emploi, Docker offres d'emploi, Terraform offres d'emploi - tous avec des Ă©chelles de salaire.
Est De France est un bon endroit pour les DevOps?
France est l'un des meilleurs pays pour travailler comme DevOps. Il a une communauté de startups dynamique, des hubs technologiques en pleine croissance et, le plus important : de nombreux emplois intéressants pour les personnes qui travaillent dans la technologie.
Quelles entreprises embauchent pour des DevOps offres d'emploi en France?
Numeric partner, Auriga, CODRIS, SKOLAE, CFEA, FDJ United, KAFÉCOM entre autres, recrutent actuellement pour des postes DevOps en France.
L'entreprise avec le plus d'ouvertures est MANPOWER FRANCE car ils embauchent pour 22 différents DevOps offres d'emploi en France. Ils sont probablement assez déterminés à trouver de bons DevOps.
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